THパートナーズとは?

Answer...

正解なんてない。
新しい答えを創っていく...

ありきたりな正解ではなく、
新しい答えを創りたい...

THパートナーズの展開するビジネスにおいて、求められることは決してひとつではない。


その中でも、明日を変えていくのは「人との出逢い」と「新しい答え」。


今までにないアイデアや凝り固まった価値観を覆すひらめき。

新しい答えは、関わる全ての人の可能性を具現化するチカラになる。


事業が抱える課題に対し「人が導き出す新しい答えで世界を変えていく」という社員たちの想い。


今までのやり方に執着するのではなく、新しい答えを創り出すのは簡単ではない。

それでも、好きだと言い切れるもの、自分が正しいと思うことで新しい答えを創りたい。


そう願う人を、私たちは待っています。

自分の可能性を試したい

ホテル事業

OMORI RYOICHI

チャレンジする場を多く与えてくれる環境で自分の可能性を試したいです。 そのためにしっかりとマネジメントを学び、自己成長を続け、いつか会社に貢献出来るようになりたいです。 そのためにも今いる環境でまずは成し遂げて現場にいる上司たちを安心させることが目標です。

新しい軸になりたい

健康事業

ISOZAKI TAKUMA

新しいチャレンジを応援してくれる素晴らしい環境で、これから新規事業を立ち上げるうえで、軸となり貢献したいと思ってます。 目標は明確にあります。その為には先を見据える事ももちろん大事ですが、 目の前の事を着実にこなして行き、少しずつ成長し、どんどんステップアップしていきたいと思っています!

レールのない道を行く

コンサルティング事業

UCHINO TATSUYA

『会社の成長』=『人の成長』だと思います。 可能性を感じる人材・アイディアが数多く存在します。 与えられたステージだけではなく、その可能性を引き出し挑戦できる環境、 そして次のステップにつながる道作りを数多く作っていきたいと考えています。

世界について考えたい

海外事業

レイミ ネオ

現在は主に、シンガポールにあるレストランの経理を担当させていただいています。 まず、私は経理の経験が全く0なので、いろいろ勉強になりました。 日々の業務が今まで経験できなかったことで溢れています。

会社と一緒に成長していく

アカウンティング事業

ISHII YASUHIKO

今まで出来ていなかった事や経験したことがない業務をできるようになり、 自分自身がスキルアップすると共に 会社の発展に貢献し一緒に成長できる事が理想だと考えています。

あの時の想いを叶えたい

人事総務

KOSEKI AYA

「この会社で働いて良かった」「友人や自分の子供をこの会社で働かせたい」 と言ってもらえるような会社にすることです。 そのためには、制度や福利厚生の充実、適正な評価、入社後のフォローアップ、キャリアアップできる環境作り・・・ まだまだ課題はたくさんあります。それを他の社員と一緒にみんなでつくっていきたいです。。

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